精英维护“精英地位”， 不能依靠指责新兴力量，说谎和吐口水。

当年安然的管理团队号称有史以来最强的管理团队，

为了维护拥有最佳头脑风暴和精英管理制度的神话，安然的管理天才们最后不得不依靠说谎来维持“精英形象“。

每当看到精英们堕落到依靠指责那些推动社会实质性进步的人们来维持言语霸权和权威光环，

小多就会想到， 

当精英们几十年如一日拿不出实质性杰出成果的时候，

精英口水的流动性泛滥早晚会变成流动性不足~~